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株式会社新日本ニーズ

ABOUT 会社紹介

技術力×人間力=価値創造を成す IT戦略パートナー

私達は、情報技術で社会に貢献する会社。社員・顧客・社会・株主の「四方良し」を実現する技術者集団です。その中で最も大切なものは社員。社員の成長あってこそ、お客様満足度が上がると考えています。 2012年に東証一部上場の独立系Sier「日本システム技術株式会社（略称JAST）」に株式譲渡を行いJASTグループの一員となりましたが、経営的安定基盤に甘んじることなく、技術者派遣、スキル提供が主体のサービスパートナーから、業務請負、共同運営が主体のＩＴ戦略パートナーへと進化していきます。

BUSINESS 事業内容

当社は、創業より独立系Sierとして様々なお客様、分野で事業を展開してまいりました。2012年よりJASTグループの一員となり新たな「機会」を得て、次のステージに立とうとしております。

１．システム開発事業

　(1)システム開発　(2)システム保守運用　(3)システムインフラの構築、保守

２．ヘルスケアビジネス事業

　(1)レセプト点検　(2)カスタマーサポート業務

WORK 仕事紹介

『お客様の価値創造に、技術力と人間力で貢献するＩＴ戦略パートナー』

【開発事例】

◆その１：メディア事業大手が運営しているBtoCサイトの保守開発。　①特徴：案件も多く体制拡大中のプロジェクトです。システム開発だけでなく、顧客独自の先進的な取り組み（コミュニケーション改善や働き方改革など）にも参加するなど関わりが深いことが特徴です。　②体制：今後最大6名体制くらいまで拡大予定。　③使用技術：Java、Oracle ◆その２：大手酒類メーカーのシステム保守開発。　①特徴：小規模な案件～数十人月の案件までを幅広く顧客の立場で案件切り出しから開発、本番化までを担当。こちらもAWS化やIoTの取組等の動きも多く業務改革への動きも盛んです。　②体制：現在、プロパー6名＋パートナー2名体制。今後は10名体制への拡大を予定。　③使用技術：Java、Oracle、システムによってはC#、SQLServer、COBOLなども有

レセプト点検業務

当社は、医療分野で必要不可欠なレセプト（診療報酬請求明細）に含まれる情報を分析するノウハウを持つスペシャリスト集団です。当社は、医療費削減や健康寿命の拡大などの大きな課題を解決するべく、過大（誤）請求・薬の禁忌防止やＡＩ（人口知能）を活用した生活習慣病対策指導へのビックデータ化連携など、レセプトノウハウを活用し、社会に大きく貢献し続けます。

INTERVIEW インタビュー

代表取締役社長　濵田友和

求職者へのメッセージ: 当社は、好奇心とチャレンジ精神をもって新分野に踏み出し、常に「新しい日本のニーズ・アジアのニーズ」を追求しています。お客様と社員の夢を叶えるために、これからもチャレンジを続けます。　自らアイデアを発信したい人、新しい何かが起きそうな予感を感じたい人、新しい価値観で新しい社会を創造したい人、一緒に創造的な対話を楽しみましょう！

BENEFITS 福利厚生

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日 ◇ 年間休日125日（2020年度実績） ◇ 夏季休暇（連続９日間） ◇ 年末年始休暇 ◇ 介護・育児休業 ◇ 有給休暇（入社日にMax10日付与）、半日有給 ◇ 慶弔休暇、特別休暇

福利厚生

◇ 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◇ 退職金制度 ◇ 財形貯蓄

勤務時間

◇ 標準労働時間：9:00～18:00 （所定労働時間8時間） ◇ 短時間勤務可能 ◇ 休憩時間：60分（12:00～13:00） ◇ 時間外労働有無：あり ◇ フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00）

教育制度

◇ 社内研修　　　：プロジェクト管理研修、考課者訓練など ◇ オンライン学習：プログラミングやヒューマンスキル、ビジネススキルなど多分野での講座6,500本の受講が可能 ◇ 外部セミナー　：技術研修、ビジネススキル研修など ◇資格取得報奨金制度：会社が指定する資格を取得すれば報奨金(数千円～数十万円）を支給します